Rada Polskiego Konsorcjum Polarnego od dłuższego czasu podnosiła kwestię potrzeby organizacji warsztatów psychologicznych, dedykowanych osobom pracującym w wymagających warunkach regionów polarnych. Wyniki z przeprowadzonej wcześniej anonimowej ankiety jednoznacznie potwierdziły duże zainteresowanie taką formą wsparcia.

Wychodząc naprzeciw oczekiwaniom, mamy przyjemność zaprosić Państwa do udziału w szkoleniu pt.:
„Tworzenie Inkluzywnego Środowiska Pracy – przeciwdziałanie mobbingowi i dyskryminacji”.

📅 Termin zapisów: do 8 sierpnia 2025 r.
📝 Formularz zgłoszeniowy i szczegóły dostępne są pod linkiem: [FORMULARZ]

Szkolenie ma na celu zwiększenie świadomości kadry zarządzającej w zakresie:
– identyfikacji konfliktów i niepożądanych zjawisk w miejscu pracy,
– przeciwdziałania mobbingowi, dyskryminacji, mowie nienawiści,
– budowania bezpiecznego i inkluzywnego środowiska pracy.

Poruszane tematy obejmują m.in. różnice między mobbingiem a konfliktem, wpływ stereotypów i tożsamości grupowej, odpowiedzialność pracodawcy, granice etycznego zarządzania oraz aktualne regulacje prawne i orzecznictwo.

Zachęcamy do szerokiego rozpowszechniania informacji – zarówno drogą mailową w Państwa instytucjach, jak i za pośrednictwem mediów społecznościowych.